企业文化
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    重庆“周君记”食品有限公司(重庆三九火锅底料厂),在深化改革,加强企业内部管理的同时,注重加强企业文化建设,培育富有现代民营企业意识、市场经济观念以及团结进取、积极向上的企业文化,使企业凝聚力、向心力大大增强,有力地促进了企业的健康发展。
    企业在大力倡导市场经济理念和现代企业意识的过程中,适时总结、提炼并形成了自己的企业精神——“艰苦奋斗、开拓创新、诚信服务、永不自满”。这一企业精神,深深地影响了“周君记”人,成为公司上下行为的准则和行动的座标,奋斗意识、竞争意识、风险意识、服务意识、质量意识、创新意识等大大增强。
 
    管理是企业永恒的主题,而企业文化建设也是管理现代化的重要手段。公司除了制度管人以外,把员工看作是企业最大的财富,采用人性化的方式,待遇留人、感情留人、事业留人。在日常工作中重视和关心员工的思想和生活,维护员工的合法权益。企业工会还经常性地组织员工开展拔河、郊游等活动,在员工中开展岗位技术培训,使员工有了归属感和亲和感。与此同时,公司还不断完善职工代表大会制度,企业重大事项都让员工共同参与决策,真正使职工感受到自己的理想和企业的命运相一致,员工的利益与企业的发展目标相一致。公司还建立起了党支部,十多名党员有了自己的“娘家”,他们在各自的工作岗位上,充分发挥着共产党员的先锋模范作用,成为企业发展的一支不可或缺的生力军。
    公司经过十五年来的发展,已从过去传统工艺生产的小作坊发展成为现代化的火锅底料、调料的生产基地,企业已从办厂之初的几个人,发展成为如今已有数百人的企业。企业在生产规模扩大,经济效益提高的情况下,始终不忘采用各种方式回馈社会,真正做到取之于民,用之于民。现在企业的很大一部分员工来自城镇下岗职工和农民工,企业为他们办理了相关的社会保险。公司每年向国家上缴的税利逐年提高,仅2007年就达400多万元。公司还积极参加慈善义捐活动,近几年来,累计向印度洋海啸、洪水灾区、患白血病儿童等捐款资金达50多万元。

    周君记团队虽然是老、中、青搭配结合,但却是朝气蓬勃、意气风发。公司每年通过运动会、评选优秀员工、进行团队协作训练的形式,不断提升员工对企业的认同感,提升员工之间的信任和协作精神。2009年,公司出资征集了周君记厂歌《重庆味道》,歌声唱出周君记人共同的追求和信念。
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